В Киеве состоялся Первый UrbanFestУ Києві відбувся Перший UrbanFest

28 февраля – 01 марта 2015 года в Киеве состоялся Первый UrbanFest, который собрал вместе большое количество неравнодушных киевлян, чтобы показать им методы, инструменты и возможности самостоятельного улучшения пространства города.

По словам организаторов и участников, произошло эпохальное событие – смерть совкового подхода к обустройству пространства города, когда Генпланы создаются властями, и спускаются обществу как приказ, без учета интересов общества. И рождение нового подхода, когда Генпланы городов должны учитывать интересы власти, бизнеса и общества.

В течение двух дней на сцене выступило более 30 лекторов, показано 3 документальные фильмы и сделано много важных выводов. Участниками UrbanFest стали несколько сотен человек.

Общая фотография участниоів фестиваля UrbanFest

От имени ВОО “Генерация успешного действия”, вице-президент по внешней политике организации Юлия Сачук выступила с докладом и презентацией на тему “Обеспечение доступности инфраструктуры города для людей с нарушениями зрения”, продемонстрировав основные элементы, необходимые для того, чтобы создать пространство комфорта и удобства в городе для незрячих.

Выступление Юлии Сачук на фестивале UrbanFest

Во время выступления была отмечена необходимость соблюдения на всех уровнях градостроительства существующих ДБНов и внедрение международных стандартов в области обеспечения доступности для людей с инвалидностью, рассмотрены актуальные проблемы, с которыми люди с нарушениями зрения встречаются ежедневно в городе и часто представляют опасность и угрозу их жизни и здоровью, приведены лучшие практики цивилизованных стран в данной сфере и с учетом принципов Универсального дизайна.

Один из слайдов презентации, которую демонстрировала на фестивале UrbanFest Юлия Сачук

Кроме того, президент ВОО “Генерации успешного действия” Генндий Евсевьев, отметил наличие политической воли властей, как важном факторе улучшения ситуации. Представитель Киевского городского представительства ВОО “Генерации успешного действия” и коренной киевлянин Богдан Радионов из собственного опыта привел случаи, когда отсутствие необходимых элементов доступности, утвержденных законодательством, становилась препятствием для ведения достойного самостоятельного образа жизни.

Приятно поразила открытость участников, умение прислушиваться, желание воспринимать и готовность воплощать идеи в жизнь для создания комфортного городского пространства!

28 лютого – 01 березня 2015 року в Києві відбувся Перший UrbanFest, який зібрав разом велику кількість небайдужих киян, щоб показати їм методи, інструменти та можливості самостійного поліпшення простору міста.

За словами організаторів та учасників, відбулася епохальна подія – смерть совкового підходу до облаштування простору міста, коли Генплани створюються владою, і спускаються суспільству як наказ, не враховуючи інтересів громади. І народження нового підходу, коли Генплани міст повинні враховувати інтереси влади, бізнесу і суспільства.

 Протягом двох днів  на сцені виступило більше 30 лекторів, показано 3 документальні фільми та зроблено багато важливих висновків. Учасниками UrbanFest стали кількасот людей.

Загальна фотографія учасників фестивалю UrbanFest

Від імені ВГО “Генерація успішної дії”, віце-президент із зовнішньої політики організації Юлія Сачук виступила з доповіддю та презентацією на тему “Забезпечення доступності інфраструктури міста для людей з порушеннями зору”, продемонструвавши основні елементи, які є необхідними для того, аби створити простір комфорту та зручності у місті для незрячих.

Виступ Юлії Сачук на фестивалі UrbanFest

Під час виступу було наголошено на необхідності дотримання на всіх рівнях містобудування існуючих ДБНів та впровадження міжнародних стандартів в галузі забезпечення доступності для людей з інвалідністю, розглянуто найактуальніші проблеми, з якими люди з порушеннями зору зустрічаються щодня у місті і які часто становлять небезпеку та загрозу їх життю та здоров’ю, наведено кращі практики цивілізованих країн в даній сфері та з урахуванням принципів Універсального дизайну.

Один з слайдів презентації, яку демонструвала на фестивалі UrbanFest Юлія Сачук

Крім того, президент ВГО “Генерації успішної дії” Генндій Євсєв’єв, наголосив на наявності політичної волі представників влади, як важливому чиннику поліпшення ситуації. Представник Київського міського осередку ВГО “Генерації успішної дії” та корінний киянин Богдан Радіонов з власного досвіду навів випадки, коли відсутність необхідних елементів доступності, затверджених законодавством, ставала перешкодою для ведення гідного самостійного способу життя.

Приємно вразила відкритість учасників, вміння дослухатися, бажання сприймати і готовність втілювати ідеї у життя задля створення комфортного міського простору!

Фестиваль творческих мастер-классов «Обереги украинского постмодерна»Фестиваль мистецьких майстер-класів «Обереги українського постмодерну»

3 березня 2015 року у Житомирі в приміщені будинку офіцерів відбувся фестиваль мистецьких майстер-класів «Обереги українського постмодерну» з метою виготовлення сувенірів та оберегів із українською символікою, які представлятимуть Україну у Європейському просторі та будуть передані у зону АТО. Українська атрибутика, обереги, сувеніри з національною символікою уже стали своєрідним брендом та підтримкою українців у їх боротьбі за гідність та свободу. Фестиваль був організований та проведений МГО «АРТ-Село», нотаріусом Доброльожа В.В., управлінням освіти Житомирської міської ради та 25 гарнізонним будинок офіцерів. Участь у фестивалі взяли, зокрема, представники Житомирського обласного осередку ВГО «Генерація успішної дії».

Сюжет телекомпанії «Союз ТВ»

А також відео, викладене нотаріусом Віктором Доброльожа в youtube

Фотографія виготовлених оберегів

Фотографія виготовлених оберегів

Сегодня во Львове стартуют «Дни раннего выявления глаукомы»Сьогодні у Львові стартують «Дні раннього виявлення глаукоми»

В рамках Всемирного дня борьбы с глаукомой (6 марта), управления здравоохранения Львовского городского совета с 2 до 13 марта 2015 проводит мероприятия по раннему выявлению и лечению этого заболевания.

Во всех поликлинических отделениях города в четвертый раз будут проводить ежегодную акцию «Дни раннего выявления глаукомы», в ходе которой жители города, с целью профилактики слабкозорости и слепоты, смогут измерить внутриглазное давление. В 2014 году во время такой акции тонометрию (измерение внутриглазного давления) было проведено 6815 лицам. Диагноз «глаукома» впервые был установлен в 64 пациентов. За три года по результатам акций обнаружено 212 человек с таким диагнозом. Эти люди имеют шанс избежать осложнений глаукомы, и, таким образом, улучшить качество жизни в будущем.

Поэтому мы настойчиво приглашаем жителей Львова посетить свою поликлинику, измерить внутриглазное давление, потому что, при условии своевременной диагностики, правильного лечения и выполнения всех рекомендаций офтальмолога, зрение при глаукоме можно сохранить.

Владимир Зуб, начальник управления здравоохранения Львовского городского совета

По информации главного внештатного специалиста управления здравоохранения по офтальмологии Татьяны Смаль, во Львове насчитывается более 3000 больных глаукомой. Из них более 800 человек на стадиях, когда развивается необратимая слепота.

Львовский городской совет

У рамках Всесвітнього дня боротьби з глаукомою (6 березня), управління охорони здоров’я Львівської міської ради з 2 до 13 березня 2015 року проводить заходи щодо раннього виявлення і лікування цього захворювання.

У всіх поліклінічних відділеннях міста вчетверте проводитимуть щорічну акцію «Дні раннього виявлення глаукоми», впродовж якої мешканці міста, з метою профілактики слабкозорості й сліпоти, зможуть виміряти внутрішньоочний тиск. У 2014 році під час такої акції тонометрію (вимірювання внутрішньоочного тиску) було проведено 6815 особам. Діагноз «глаукома» вперше було встановлено у 64 пацієнтів. За три роки за результатами акцій виявлено 212 осіб з таким діагнозом. Ці люди мають шанс уникнути ускладнень глаукоми, і, таким чином, покращити якість життя у майбутньому.

Тому ми наполегливо запрошуємо мешканців Львова відвідати свою поліклініку, виміряти внутрішньоочний тиск, бо, за умови вчасної діагностики, правильного лікування та виконання усіх рекомендацій офтальмолога, зір при глаукомі можна зберегти.

Володимир Зуб, начальник управління охорони здоров’я Львівської міської ради

За інформацією головного позаштатного спеціаліста управління охорони здоров’я з офтальмології Тетяни Смаль, у Львові нараховується понад 3 тисячі хворих на глаукому. З них більше 800 осіб на стадіях, коли розвивається незворотна сліпота.

Львівська міська рада

Презентация книги «Слово Пророка» Джебрана Халиля Джебрана в библиотекеПрезентація книги «Слово Пророка» Джебрана Халіля Джебрана в бібліотеці

24 февраля 2015 в Центральной специализированной библиотеке для слепых им. Н.Островского состоялась презентация литературно-музыкальной композиции всемирно известного произведения «Слово Пророка» классика мировой литературы ливано-американского философа, эссеиста, романиста и художника Джебрана Халиля Джебрана. В мероприятии приняли участие: Ульяна Письменная (переводчик), Вера бондарь (скрипка), Алексей Власов – (гитара, вокал) и Олег Сухарев (гитара, вокал).

Произведение «Слово Пророка» состоит из 26 частей. В книге рассказывается о встрече Аль-Мустафы, главного героя книги, с жителями вымышленного города Орфалеса. Здесь Пророк делится с людьми мудрости, отвечая на вопросы жителей города о добре и зле, красоте, смерть и многие другие важные для каждого мыслящего человека вещей.

Жемчужины восточной мудрости, пересыпанные искусно выполненными музыкальными произведениями, слились в целостную композицию. Бардовские песни будто дополняли вышесказанное в поэтическом слове. Поэтому праздник музыки и поэзии прошел на высокой ноте.

Вера Бондарь, Алексей Власов, Ульяна Письменная

Ульяна Письменная (переводчик)

Олег Сухарeв (бард)

24 лютого 2015 року в Центральній спеціалізованій бібліотеці для сліпих ім. М.Островського відбулась презентація літературно–музичної композиції за всесвітньо відомим твором «Слово Пророка» класика світової літератури лівано-американського філософа, есеїста, романіста і художника Джебрана Халіля Джебрана . У заході взяли участь: Уляна Письменна (перекладач), Віра бондар (скрипка), Олексій Власов – (гітара, вокал) Та Олег Сухарєв (гітара, вокал).

Твір «Слово Пророка» складається з 26 частин. У книзі розповідається про зустріч Аль–Мустафи, головного героя книги, з жителями вигаданого міста Орфалеса. Тут Пророк ділиться з людьми своєю мудрістю, відповідаючи на запитання мешканців міста про добро й зло, красу, смерть та багато інших важливих для кожної мислячої людини речей.

Перлини східної мудрості, пересипані майстерно виконаними музичними творами, злилися в цілісну композицію. Бардівські пісні ніби доповнювали вищесказане у поетичному слові. Тож свято музики та поезії пройшло на високій ноті.

Вiра Бондар, Олексiй Власов, Уляна Письменна

Уляна Письменна (перекладач)

Олег Сухарeв (бард)

Международный опыт внедрения услуги сопровождения на рабочем месте и поддержки занятости людей с инвалидностьюМіжнародний досвід впровадження послуги супроводу на робочому місці та підтримки зайнятості людей з інвалідністю

Бойцов и гражданских жителей, которые получили инвалидность во время военных действий, нужно не только лечить, но и способствовать возможности их трудоустройства и социализации.

Об этом заявил Уполномоченный Президента по правам людей с инвалидностью Валерий Сушкевич во время семинара “Международный опыт внедрения услуги сопровождения на рабочем месте и поддержки занятости людей с инвалидностью”. Об этом передает корреспондент Центра информации о правах человека.

По приглашению ПРООН в Украину приехал Фрэнк Кеван, международный специалист по разработке политики на рынке труда, государственных служб занятости, профессиональной ориентации и профессионального образования. Эксперт представил результаты анализа опыта 7 стран Европейского Союза: Польши, Швеции, Дании, Австрии, Норвегии, Чехии и Ирландии в предоставлении услуги сопровождения на рабочем месте и поддержке занятости.

В первую очередь, речь шла о таких возможностях для людей с инвалидностью, как профессиональная подготовка, специализированные учебные центры, программы поддержки занятости, адаптация к рабочему месту, гибкие рабочие места, выплаты в связи с инвалидностью могут выплачиваться вместе с зарплатой (нет ловушки безработицы) и др.

Как говорят участники встречи, в Украине устроиться на работу человеку с инвалидностью – дело не из простых. Несмотря на квоту в 4%, льготное налогообложение, консультирование со стороны Государственной службы занятости и Фонда социальной помощи – людям с инвалидностью крайне трудно конкурировать на рынке труда.

Есть немало препятствий. В частности, непонимание со стороны работодателей – зачем им трудоустраивать человека с инвалидностью, или недоступность рабочего места и тому подобное. Но также сами лица с инвалидностью, которые ищут работу, не всегда могут правильно оценить свои возможности, не знают о современных технологиях, которые помогают адаптировать рабочее место (например, программы для считывания текста) или пройти переквалификацию в соответствии с требованиями рынка труда.

Ситуацию можно изменить, убежден Валерий Сушкевич. Вместе с тем он добавляет, что “это будет сложно, потому что требует средств”.

Особо следует обратить внимание на военных из зоны АТО, которые, защищая наше государство, получили инвалидность. Лечение в госпиталях – этого недостаточно, нужно трудоустройство и возвращение к социальной жизни. Сейчас у государства специальной программы такой нет. Но главное аккумулировать тот опыт, который имеет Украина, а не просто за ночь написать … еще одну программу, которая не будет выполняться“, – подчеркнул Уполномоченный.

В то же время Фрэнк Кеван утверждает, что “строгие правила работодателей и штрафные санкции не всегда работают на пользу человеку с инвалидностью“.

“Лучше обращать внимание на те возможности человека с инвалидностью, которые можно” использовать “для качественной работы. В то же время если человек не теряет свои социальные выплаты, у нее появляется мотивация дополнительно зарабатывать, устроившись на работу, тем самым избегаем” ловушки доходности”, – говорит Фрэнк Кеван.

В частности, эксперт отметил: “Стоит также повышать уровень образования и понимания вопроса инвалидности работников государственных служб занятости, тесно сотрудничать с общественными организациями, формировать сеть специалистов по вопросам сопровождения на рабочем месте“.

Вице-президент по внешней политике ВМОО “Генерация успешного действия”, участница Коалиции по противодействию дискриминации Юлия Сачук заметила, что уровень демократического развития любого государства и его отношение к правам человека определяется, в частности, тем, как люди с инвалидностью участвуют в принятии решений.

Представлены ли люди с инвалидностью в органах власти, бизнесе, и не просто представлены, а на каком уровне… Имеют ли они возможность принимать решения и формировать политику“, – подчеркнула Сачук.

Напомним, по состоянию на 1 октября 2014 года (по данным Минсоцполитики) в Украине насчитывается около 2,8 млн граждан с инвалидностью, из них – только немного менее 731 тысяч человек являются работающими. В настоящее время почти 74% от общего количества людей с инвалидностью, большинство которых имеет 1 и 2 группы, не охваченные трудовой деятельностью.

Источник: Центр информации про права человека

Бійців та цивільних жителів, які отримали інвалідність під час воєнних дій, потрібно не тільки лікувати, а й сприяти можливості їх працевлаштування та соціалізації.

На цьому наголосив Уповноважений Президента з прав людей з інвалідністю Валерій Сушкевич під час семінару “Міжнародний досвід впровадження послуги супроводу на робочому місці та підтримки зайнятості людей з інвалідністю”. Про це передає кореспондент Центру інформації про права людини.

На запрошення ПРООН в Україну приїхав Френк Кеван, міжнародний фахівець з розробки політики на ринку праці, державних служб зайнятості, професійної орієнтації та професійної освіти. Експерт представив результати аналізу досвіду 7-ми країн Європейського Союзу: Польщі, Швеції, Данії, Австрії, Норвегії, Чехії та  Ірландії у наданні послуги супроводу на робочому місці та підтримці зайнятості.

У першу чергу, йшлося про такі можливості для людей з інвалідністю, як професійна підготовка, спеціалізовані навчальні центри, програми підтримки зайнятості, адаптація до робочого місця, гнучкі робочі місця, виплати у зв’язку з інвалідністю можуть виплачуватися разом з зарплатнею (немає пастки безробіття) тощо.

Як кажуть учасники зустрічі, в Україні влаштуватися на роботу людині з інвалідністю – справа не з простих. Незважаючи на квоту в 4 %, пільгове оподаткування, консультування з боку Державної служби зайнятості та Фонду соціальної допомоги – людям з інвалідністю вкрай важко конкурувати на ринку праці.

Є чимало перешкод. Зокрема, нерозуміння з боку роботодавців – навіщо їм працевлаштовувати людину з інвалідністю, або ж недоступність робочого місця тощо. Але також самі особи з інвалідністю, які шукають роботу, не завжди можуть правильно оцінити свої можливості, не знають про сучасні технології, які допомагають адаптувати робоче місце (наприклад, програми для зчитування тексту) чи пройти перекваліфікацію відповідно до вимог ринку праці.

Ситуацію можна змінити, переконаний Валерій Сушкевич. Водночас він додає, що “це буде складно, бо потребує коштів”.

“Особливо слід звернути увагу на військових із зони АТО, які, захищаючи нашу державу, отримали інвалідність. Лікування в госпіталях – цього недостатньо, потрібно працевлаштування й повернення до соціального життя. Наразі в держави спеціальної програми такої немає. Але головне акумулювати той досвід, що має Україна, а не просто за ніч написати… ще одну програму, яка не буде виконуватися”, – наголосив Уповноважений.

Водночас Френк Кеван стверджує, що “суворі правила щодо роботодавців та штрафні санкції не завжди працюють на користь людині з інвалідністю”.

“Краще звертати увагу на ті можливості людини з інвалідністю, які можна “використовувати” для якісної роботи. Водночас якщо людина не втрачає свої соціальні виплати, у неї з’являється мотивація додатково заробляти, влаштувавшись на роботу, тим самим уникаємо “пастки прибутковості”, – каже Френк Кеван.

Зокрема, експерт наголосив: “Варто також підвищувати рівень освіти й розуміння питання інвалідності працівників державних служб зайнятості, співпрацювати тісніше з громадськими організаціями, формувати мережу спеціалістів з питань супроводу на робочому місці”.

Віце-президент із зовнішньої політики ВМГО “Генерація успішної дії”, учасниця Коаліції з протидії дискримінації Юлія Сачук зауважила, що рівень демократичного розвитку кожної держави та її ставлення до прав людини визначається, зокрема, тим, як люди з інвалідністю беруть участь у прийнятті рішень.

“Чи представлені люди з інвалідністю в органах влади, бізнесі, і не просто представлені, а на якому рівні… Чи мають вони можливість приймати рішення й формувати політику”, – наголосила Сачук.

Нагадаємо, станом на 1 жовтня 2014 року (за даними Мінсоцполітики) в Україні нараховується близько 2,8 млн громадян з інвалідністю, з них – тільки трохи менше 731 тисячі осіб є працюючими. На даний час майже 74 % від загальної кількості людей з інвалідністю, більшість яких має 1 та 2 групи, не охоплені трудовою діяльністю.

Джерело: Центр інформації про права людини